経営者が現状に満足してはいけない理由

企業の行動理論(BTF)を以下に図示します。


【重要事項】
ポジティブあるいはネガティブに関わらず
プロセスを循環させる必要がある

【プロセス循環エンジン】
・組織が成功体験による慢心に陥らないよう
 経営者が目を光らせるとともに自戒することで
 Stagnationを発生させない

・資金など経営資源にSlackが出てくると
 サーチ行動を積極的に行うようになる

・組織がマイオピアに陥らないようなVision
 経営者が組織に浸透させることで将来の目標水準が
 高まり、現状とのギャップにより満足度が下がり
 知の探索・深化に励む

以上より、経営者が組織が停滞しないようにするべき
行動は、組織が現状維持に満足しないよう目を光らせ
組織が向上心を持ち続けられるようなVisionを
浸透させるべきと考えます。

『世界標準の経営理論』(2019,入山章栄)